Missions
Au sein de l’équipe d’animation de l’association,** le ou la directeur(rice)/responsable participera activement à l’animation du réseau de membres sur l’axe Innovation.**
Il ou elle contribuera à la mise en place et au suivi des actions suivantes :
- Participer aux actions d’animation de l’association et de son système de gouvernance : Bureaux, Comités de pilotage INNOVER, Groupes de référence des Programmes de Recherche, Assemblées Générales, Conseils d’Administration.
- Planifier et piloter les actions et les budgets de l’axe Innover et des projets collaboratifs impliquant CARA comme partenaire.
- Manager et accompagner les Chargés de missions sur leurs missions (Innovation et Energies Alternatives).
- En coordination avec le VP axe Innover, assurer le pilotage du processus innovation et ses outils associés ;
- Émergence de projets (Think Tanks, groupes de travail),
- Accompagnement au montage des projets de CARA et de ses membres
- Montage d’actions : Groupe technologiques/thématiques, évènements de valorisation des projets ;
- Construire avec le COPIL Innover et le groupe de référence, la feuille de route Innovation technologique et filières.
- Assurer et entretenir les relations avec les organismes de financement régionaux et nationaux.
- Assurer et entretenir les relations avec les organismes partenaires (pôles régionaux, pôles automobiles, IRT, ITE, fédérations, etc.).
- Représenter l’association dans les évènements en lien avec l’activité CARA et lors d’interventions dans des instances externes.
Profil
- Formation supérieure (BAC +5/+8) Scientifique / Économique en lien avec les thématiques de CARA
- Expérience professionnelle de 5 ans minimum
- Aisance orale et écrite en Français et en Anglais
- Connaissance de l’entreprise et du monde de la recherche et innovation,
- Connaissance des outils d’aide à l’innovation
- Expérience en montages de projets de R&D&I,
- Capacité d’analyse et esprit de synthèse
- Sens de l’organisation et de la gestion
- Capacité à animer des partenariats institutionnels, des réseaux d’acteurs variés et des groupes de travail
- Capacité de rendre compte
- Autonomie, mentalité artisan